Commission Santé Sécurité et Conditions de travail (1/2)

partie 1/2

Formation créée le 05/12/2023. Dernière mise à jour le 27/02/2024.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (14 avis)

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

21 heures (3 jours)

Accessibilité

Oui

Commission Santé Sécurité et Conditions de travail (1/2)

partie 1/2


S'approprier le rôle des représentants du personnel Participer à la formation des salariés à la sécurité Contribution à la démarche globale de prévention des risques Faire la promotion de la prévention des risques professionnels Connaitre la réglementation de la prévention de la santé et sécurité au travail Prendre sa place lors des échanges sur la santé sécurité et conditions de travail Savoir analyser les évènements au travail ( accident du travail, maladie professionnelle) Etre capable de faire des inspections et visites de postes de travail et des zones de travail

Objectifs de la formation

  • s'approprier les attributions santé sécurité et conditions de travail
  • Comprendre les enjeux de la santé au travail
  • Connaitre l'articulation santé sécurité et conditions de travail et le CSE
  • Réagir aux évènements du travail
  • Etudier les risques professionnels
  • Devenir un partenaire dans le dialogue social dans le champ santé sécurité et conditions de travail
  • Devenir un acteur efficace de la prévention des risques professionnels
  • Acquérir une démarche de promotion de santé au travail
  • Etablir un plan de travail en entreprise

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Elus du CSE / CSSCT
  • Référents harcèlement sexuel et agissements sexistes
  • Représentants de proximité
Prérequis
  • Elus du CSE ( droit social)

Contenu de la formation

Jour 1
  • Les missions le fonctionnement de la CSSCT
  • Le fonctionnement de la CSSCT
  • La responsabilité de l'employeur / du CSE /du référent sécurité dans l'entreprise / du salarié
  • Le droit d'alerte du salarié et du CSE
  • Diagnostic hygiène Sécurité Santé des conditions de travail de son entreprise
  • La notion risque et de danger
Jour 2
  • Le principes de prévention
  • Identifier les risques professionnels
  • Le document unique d'évaluation des risques professionnels
  • Le bilan hygiène santé sécurité et conditions de travail
  • Le Programme annuel pour l'amélioration des conditions de travail
Jour 3
  • Réaliser une inspection
  • Établir un rapport de visite/ Inspection
  • Analyser un accident du travail par la méthode de l'arbre des causes
  • Définir des actions de promotion à la santé dans sa structure

Équipe pédagogique

Marie Jasmine HYPPOLITE Responsable / ingénieure de formation Experte en droit du travail Membre du réseau de la Direction de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités ( DEETS) Et ( si disponible) Pascal LAPORTE Coordinateur de prévention des risques professionnels ( ile de la Réunion) Intervenant de prévention en risques professionnels ( IPRP )

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Retour d'expérience
  • attestation d'assiduité
  • Exercices d'application

Ressources techniques et pédagogiques

  • Dossiers INRS
  • Vidéoprojecteur/ ordinateurs
  • Exercices pratiques
  • Expériences
  • Exposés

Qualité et satisfaction

satisfaction à chaud et évaluation à froid
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (14 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Se référer à la fiche d'évaluation commentaire
Modalité d'obtention
  • Assiduité
Durée de validité
  • 8 ans

Lieu

Centre Réunionnais d'Etudes de Formation 52 rue Fénelon 97400 Saint -Denis

Capacité d'accueil

Entre 1 et 12 apprenants

Délai d'accès

30 jours

Accessibilité

Tous