CSE (50<300 salariés)
Taux de satisfaction :
9,1/10
(36 avis)
Prochaine date : le 20/05/2025
Formation créée le 10/12/2020. Dernière mise à jour le 27/02/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Connaître les missions du CSE
- S'approprier l'organisation et le fonctionnement du CSE
- Savoir visualiser et d'analyser et d'analyser une situation problématique
- Etre efficace en réunion CSE
- Savoir utiliser les budgets
- Donner du sens à l'action du CSE
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Membres élus CSE (50<300 salariés)
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
JOUR 1
- Connaître les missions du CSE
- Ses attributions légales
- Savoir rédiger des réclamations
- La hiérarchie des normes du droit du travail
- Recherche dans le code du travail / accords
- Savoir visualiser et analyser une problématique
- Présenter une réclamation
- S'approprier le fonctionnement du CSE dans sa dimension économique
- Le bureau / les moyens
-
JOUR 2
- Etre efficace en réunion CSE
- Le règlement intérieur du CSE
- La convocation / Ordre du jour
- Information / consultation / agenda des obligations
- La tenue des réunions
- Le vote / le procès-verbal
-
JOUR 3
- Inscrire un problème à l'ordre du jour
- La politique budgétaire
- Relation avec la mission du CCST
- L'utilisation du budget de fonctionnement
- Définition des ASC
- Parcours de compétences du membre CSE
Équipe pédagogique
Jasmine HYPPOLITE Responsable/ ingénieure de formation Experte en droit social- droit du travail
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Plan de travail à élaborer
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Pédagogie active qui s'appuie sur des exposés, exercices pratiques, analyse et valorisation des pratiques, la documentation, travail de groupes
- Utilisation du code du travail, les accords (de branche et entreprise)
- Élaboration d'un plan de travail
- Les travaux demandés prennent appui sur la réalité des CSE
- Appui méthodologique : Arbre à problème
- Pédagogie participative
- Travail sur paperoard
- Projection de l'exposé
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10
(36 avis)
Lieu
Centre Réunionnais d'Etudes de Formation
52 rue Fénelon 97400 Saint -Denis
Capacité d'accueil
Entre 1 et 12 apprenants
Délai d'accès
30 jours
Accessibilité
Tous
Prochaines dates
- CSE 50<300 SALARIES - 20/05/2025 au 22/05/2025 - CLINIQUE ST VINCENT - (12 places restantes)
- CSE 50<300 SALARIES - 17/06/2025 au 19/06/2025 - (12 places restantes)